这些企业都需要大量的人口,比起现在格外敏感的“种族神经”,盖弗拉人为了稳定他们会逐渐的学会妥协。

他们不会继续刺激本地人的神经,但有些工作又不是那么安全,在大差不差的工资标准之下,纳加利尔任劳任怨,能打能骂甚至偶尔死几个也不要紧。

在这种急迫的高强度发展过程中,劳工就是消耗品。

本地人不那么好消耗,容易引发对立情绪乃至动乱,他们唯一能选择的就是和林奇合作,长久的合作!

以后的缺口只会越来越大,绝对不会越来越少。

为了让自己的生意越来越好,林奇一定会用一种开养老院的态度在安美利亚办厂……

又过了一天,双方在市政厅的监督和见证下,签订了这份《劳务雇佣合同》,面对着众多记者,市长表示复工潮很快就会到来,同时新一轮的城市建设也将提上日程。

“不要挤,遵守秩序!”,在纳加利尔的港口,一些警察拿着警棍在人群之外维持秩序,偶尔有人乱跑乱闯的,都会被他们用警棍抽打驱逐。

现场的秩序不错,至少这些接受过基础扫盲教育,比以前多少有点进步的纳加利尔人没有乱来。

他们手里拿着一份《出国工作护照》,背着换洗的衣服正在准备登船。