此套理论乃陈煜所创。

如有雷同,

那就是真事儿。

其实,此套理论优点还有许多,比如说可以防止其他企业来挖墙脚,被挖员工并不知道对方企业的管理理念。

他会有顾忌。

就算去了,他已经习惯了在允许范围的贪污,去到另外的企业不贪他会难受,而对方企业又不执行这套方针。

那么,结果就很显而易见了。

要么被挖走的员工遭殃,要么就挖墙角的企业遭殃。

再者——

你允许他贪,就等同于在你眼皮子底下贪,明着贪总比背着贪要好。而且,如果企业碰到危机,直接就让那员工把贪污的吐出来。