第162章 背挎包，跑业务(第1/6页)
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首先，招兵买马。
不登报发布招聘信息，不去人才市场摆摊，那都得花钱。关健是招聘岗位不多，没必要搞那么大阵仗，打肿脸充胖子。
一切从实际出发。能省则省，节约奔前程。
孤军只是打印几张招聘广告，在街头信息栏张贴出来，就百事大吉，守株待兔。
文员一名，高中以上，懂电脑办公软件操作，限女性，年龄20--25岁；助理1至2名，25--30岁，大专以上，男女不限，有相关实际工作经验尤佳，要求五官端正，包吃住，待遇从优。
鉴于公司性质，不说以貌取人，怎么的也不能猥琐嘛。
学历本本肯定少不了，不说支撑门面，至少也代表着企业形象，马虎不得。
必须能说会道，能写会画，对于卡耐基的《演讲与口才》要有所涉猎。
重点是对心理学要略知一二。
有效的沟通是成功的一半。